Психотерапевт назвала 7 признаков того, что ваш босс — нарцисс
Нарциссическое поведение у руководителя еще не означает, что он страдает расстройством личности, объясняет психотерапевт и преподаватель психологии в Северо-Восточном университете США Эми Морин. Ему может не хватать эмпатии или он считает себя центром мира — этого достаточно, чтобы жизнь сотрудников превратилась в кошмар.
Исследование 2020 года, проведенное учеными из Пакистана, показало, что нарциссические лидеры негативно влияют на удовлетворенность работой и благополучие сотрудников.
Нарциссы занимают руководящие должности, потому что они «ведут себя так, как будто знают, что делают, и делают это с уверенностью», говорит психотерапевт. Эти профессиональные качества считаются особенно ценными во время кризиса. В конечном счете такие лидеры, как правило, больше вредят, чем помогают. Вот семь признаков того, что ваш босс — нарцисс.
1Они ценят восхищение выше всего
По словам Морин, начальники-нарциссы намеренно окружают себя сотрудниками, которые осыпают их комплиментами, и ценят их выше других. Это объясняется тем, что самооценка у нарциссов основывается на восхищении окружающих.
Такие боссы могут даже хвалить себя публично. Например, руководитель-нарцисс может попросить сотрудника подготовить положительные отзывы о нем, чтобы поделиться ими на корпоративном совещании.