Основатель WordPress объяснил, почему нельзя платить удаленщикам меньше в зависимости от места проживания
Основателя компании Automattic, которая управляет издательской платформой WordPress, Мэтта Малленвега иногда называют «евангелистом удалённой работы». За 15 лет до пандемии и массового перехода компаний на удалёнку предприниматель создал компанию без офиса. Сейчас в Automattic работает более 1000 сотрудников из 77 стран. В интервью The New York Times Малленвег рассказал, как его сотрудники сохраняют продуктивность, работая из дома, и почему специалистам из разных регионов, которые выполняют сходные функции и задачи, нельзя платить разную зарплату.
В мае Марк Цукерберг заявил, что сотрудники, которые хотят переехать из Кремниевой долины в места с более низкой стоимостью жизни, могут столкнуться с сокращением заработной платы. «Мы скорректируем зарплату в соответствии с вашим местоположением», — пояснил основатель соцсети.
По словам Мэтта Маленвега, его опыт дал ему понять, что местоположение ― далеко не всё, что определяет стоимость жизни. А дискриминацию сотрудников по уровню зарплаты, только исходя из места их проживания, нельзя назвать продуктивной практикой.